{"id":5786,"date":"2026-02-06T11:48:43","date_gmt":"2026-02-06T10:48:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.euroconsultitalia.it\/?p=5786"},"modified":"2026-02-06T11:48:43","modified_gmt":"2026-02-06T10:48:43","slug":"regione-lazio-contributi-alle-imprese-per-il-rafforzamento-delle-capacita-manageriali","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/2026\/02\/06\/regione-lazio-contributi-alle-imprese-per-il-rafforzamento-delle-capacita-manageriali\/","title":{"rendered":"Regione Lazio: Contributi alle imprese per il rafforzamento delle capacit\u00e0 manageriali"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il presente Avviso, emanato nell&#8217;Ambito del PR FSE+ 2021-2027, si inserisce nell\u2019ambito delle azioni intraprese dalla Regione Lazio ai fini di promuovere la crescita della Regione attraverso il sostegno alla managerialit\u00e0, riconoscendo la forte connessione fra lo sviluppo economico e quello delle risorse umane.<br>La Regione Lazio vuole, infatti, rafforzare la competitivit\u00e0 delle imprese sostenendo, attraverso l\u2019erogazione di contributi, l\u2019inserimento in azienda di figure professionali qualificate in grado di supportare le aziende in un percorso di crescita, contribuendo a mantenere e sviluppare la loro competitivit\u00e0.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sono beneficiarie della misura le imprese che operano nel <strong>settore dei servizi e dell\u2019industria<\/strong>, con una priorit\u00e0 per il settore dei Servizi per l\u2019accoglienza\/turismo\/arredamento\/informatica, aventi sede legale e operativa nella Regione Lazio oppure aventi sede legale fuori dal Lazio ma almeno una sede operativa ubicata nel territorio regionale.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La dotazione finanziaria prevista dall\u2019Avviso \u00e8 pari complessivamente a euro <strong>5.000.000,00<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Linea di intervento<\/strong><\/td><td><strong>Dotazione dedicata<\/strong><\/td><\/tr><tr><td><strong>A.1 &#8211; VOUCHER ASSUNZIONE QUADRI<\/strong><\/td><td>Euro 1.500.000,00<\/td><\/tr><tr><td><strong>A.2 &#8211; VOUCHER ASSUNZIONE DIRIGENTI<\/strong><\/td><td>Euro 2.500.000,00<\/td><\/tr><tr><td><strong>B &#8211; VOUCHER CONSULENZE<\/strong><\/td><td>Euro 1.000.000,00<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;intervento finanzia l&#8217;acquisizione di competenze manageriali per imprese dei settori Industria e Servizi (con priorit\u00e0 ai Servizi all&#8217;Accoglienza), puntando a rafforzare la leadership e l&#8217;organizzazione aziendale.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;agevolazione si divide in due tipologie di Voucher:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>A. Voucher Assunzioni<\/strong>: Per contratti subordinati (Full-time, min. 12 mesi) come Quadro o Dirigente. Il contributo \u00e8 vincolato al mantenimento del posto per almeno 12 mesi.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>B. Voucher Consulenze:<\/strong> Per consulenze specialistiche di almeno 12 mesi e minimo 100 giornate lavorative. Il costo orario massimo ammissibile \u00e8 di 50,00 \u20ac\/ora (IVA esclusa). Non sono ammessi consulenti che abbiano avuto precedenti rapporti di lavoro subordinato con l&#8217;azienda.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il valore del Voucher decresce all&#8217;aumentare della dimensione aziendale, ma prevede una <strong>maggiorazione<\/strong> di 4.000 \u20ac <strong>per l&#8217;inserimento di donne o manager over 55<\/strong>, come riportato nella tabella sottostante che ne fissa i massimali generali:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Dimensione impresa<\/strong><\/td><td><strong>Importo massimo del finanziamento, da declinare in base alla linea di intervento A e B<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Fino a 10 dipendenti<\/td><td>26.000 euro (30.000 euro per donne o over 55)<\/td><\/tr><tr><td>Da 11 a 50 dipendenti<\/td><td>22.000 euro (26.000 euro per donne o over 55)<\/td><\/tr><tr><td>Oltre 50 dipendenti <\/td><td>20.000 euro (24.000 euro per donne o over 55)<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sono destinatari degli interventi i <strong>Manager<\/strong> esperti, intesi come figure professionali altamente qualificate che hanno maturato, complessivamente, un\u2019esperienza lavorativa di <strong>almeno 5 anni in ruoli di quadro o dirigente <\/strong>(con contratto di lavoro subordinato siglato nel rispetto del relativo CCNL), <strong>e\/o in ruoli manageriali,<\/strong> svolti senza vincolo di subordinazione, a favore di organizzazione private o pubbliche (ad esempio attivit\u00e0 di consulenza o supporto ai vertici aziendali o di progetto, coordinatore di gruppi di lavoro o di progetto, etc.). I Manager devono essere residenti o domiciliati nella Regione Lazio.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La candidatura pu\u00f2 essere presentata dal soggetto proponente a partire <strong>dalle ore 9:30 del 02\/02\/2026 entro e non oltre le ore 17:00 del 30\/06\/2026<\/strong>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il presente Avviso, emanato nell&#8217;Ambito del PR FSE+ 2021-2027, si inserisce nell\u2019ambito delle azioni intraprese dalla Regione Lazio ai fini di promuovere la crescita della Regione attraverso il sostegno alla managerialit\u00e0, riconoscendo la forte connessione fra lo sviluppo economico e quello delle risorse umane.La Regione Lazio vuole, infatti, rafforzare la competitivit\u00e0 delle imprese sostenendo, attraverso [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":4417,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[5],"tags":[36,315],"class_list":["post-5786","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bandi","tag-bandi","tag-managerialita"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5786","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5786"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5786\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5786"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5786"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euroconsultitalia.info\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5786"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}